どんどん人が辞めてしまう!?
社員が定着しないとお悩みの経営者必見!

この悩みを抱えている原因は、
「社員が辞めない会社の仕組み」
の作り方を知らないからなのです。
 
離職率を劇的に改善させるには、3つのポイントを特効薬として押さえます。
■3つの特効薬
 1.経営理念の浸透
 2.コミュニケーションの促進
 3.個人の目標設定

そして、たった6ヶ月で半減させるには、特効薬に3つの要素を加える必要があります。
■3つの要素
 4.管理職の育成
 5.研修制度の導入
 6.人事評価制度の構築
 


これらが会社で仕組みとなっているのか、実現できているのか、
判定できる「離職予防チェックシート」PDFを今なら無料プレゼント!

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